四川在线记者 底伊乐 眉山频道 方旭
9月18日，东坡区零工市场升级改造后迎来首次开市，这次开市与以往不同的是，升级后的东坡区零工市场正式与原位于红星路的眉州人才市场整合运营，打通了不同群体的就业服务壁垒，让各类求职群体、用工企业共享优质就业服务资源。
“以前在成都上班，现在想回到眉山找一份工作，离家近，在工作的同时也能照顾老人。”当天，求职者刘芮婷早早地来到东坡区零工市场，市场外的街道上已经挤满了求职与企业招聘人员。刘芮婷此前在成都上班，因为家里老人年龄大了，想回眉山找一份离家近的工作。
另一边，趁着农闲时段前来求职的还有本地市民黄丽，家中十余亩柑橘农活趋于清闲，她听闻零工市场全新开市，特意到场咨询各类临时岗位，计划通过灵活就业增加家庭收入。
“过去，人才市场主要服务高校毕业生等群体，而零工市场多面向农民工和灵活就业人员。”据东坡区人社局相关负责人介绍，此前两个市场重点服务对象不同，阵地相互独立，存在资源分散、岗位信息不通、求职者办事多头跑的问题。整合之后，将打造覆盖全民、辐射市县乡村的公共就业服务体系，做强“眉好就业”公共就业服务品牌。
本次招聘会共吸引36家用人单位到场，释放岗位874个，累计2000余人次进场求职洽谈，为各类劳动者搭建起线下面对面的供需对接桥梁。
“东坡区零工市场与眉州人才市场整合升级，并不是简单的场地合并、物理搬迁，而是眉山构建‘大就业’工作格局、推进公共就业服务提质增效的重要落地抓手。”据眉山市人社局相关负责人介绍，近年来该市不断织密就业保障网络，扎实做好失业保障兜底工作，持续强化重点群体就业帮扶力度，大力开发公益性岗位，帮扶就业困难人员就地就业，面向零工群体归集配送、家政服务等大量灵活就业岗位，拓宽困难群众就业渠道。
另外，眉山还创新打造“人才夜市”特色招聘品牌，把招聘活动延伸到夜间商圈，单场人才夜市活动就能够吸引6000人次进场参与。今年以来共举办“人才夜市”4场，合计达成就业意向3306人，用接地气的形式拓宽岗位对接场景，进一步激活本地就业市场活力。
今年截至8月，眉山实现城镇新增就业26351人，失业人员再就业人数6505人，开发保洁、保绿等公益性安置岗位3776个，吸纳脱贫劳动力2519人，累计开展补贴性职业培训11902人次。下一步，眉山将持续夯实就业基本盘，确保每年城镇新增就业2.9万人以上，将调查失业率稳定控制在5.5%以内，实现零就业家庭动态清零。
